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ANALISTA MARKETING PL - COMUNICAÇÃO PARA REDE DE OFICINAS - 31284

Bosch Group
Full-time
On-site
Campinas, São Paulo, Brazil
🌐 Digital Marketing

📌 Core Information

🔹 Job Title: Analista Marketing PL - Comunicação para Rede de Oficinas

🔹 Company: Bosch Group

🔹 Location: Campinas, São Paulo, Brazil

🔹 Job Type: Tempo integral

🔹 Category: Marketing e Comunicação

🔹 Date Posted: 2025-05-14

🔹 Experience Level: Sólida experiência na área de marketing e comunicação de no mínimo 5 anos

🔹 Remote Status: Presencial (4 vezes por semana na empresa)

🚀 Job Overview

Key aspects of this role include:

  • Atendimento de comunicação para a equipe da rede de oficinas Bosch Service e oficinas módulo
  • Criação, planejamento, execução e acompanhamento do plano de comunicação Bosch Service e oficinas módulo
  • Interface com agências de publicidade e demais fornecedores para acompanhamento do plano de comunicação
  • Interface com clientes internos, follow up de ações derivadas do plano de comunicação e reporte de resultados
  • Reuniões periódicas para briefing de jobs | apresentação de jobs
  • Interface com time da matriz para desenvolvimento das atividades na região América Latina

ASSUMPTION: This role requires a high level of communication and organizational skills, as well as the ability to work effectively with multiple stakeholders.

📋 Key Responsibilities

✅ Atendimento de comunicação para a equipe da rede de oficinas Bosch Service e oficinas módulo

✅ Criação, planejamento, execução e acompanhamento do plano de comunicação Bosch Service e oficinas módulo

✅ Interface com agências de publicidade e demais fornecedores para acompanhamento do plano de comunicação

✅ Interface com clientes internos, follow up de ações derivadas do plano de comunicação e reporte de resultados

✅ Reuniões periódicas para briefing de jobs | apresentação de jobs

✅ Interface com time da matriz para desenvolvimento das atividades na região América Latina

ASSUMPTION: The role involves a mix of strategic planning, tactical execution, and stakeholder management, requiring strong communication and organizational skills.

🎯 Required Qualifications

Education: Superior Completo em Marketing, Comunicação, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas Jornalismo ou afins.

Experience: Sólida Experiência na área de marketing e comunicação de no mínimo 5 anos.

Required Skills:

  • Conhecimento de ferramentas de comunicação (redes sociais, mídia, produção de MPDV, eventos)
  • Experiência em atendimento, criação de plano de comunicação (mídia, SoMe, eventos, conteúdo) e interface com agências de publicidade
  • Vivência em segmento de bens de capital ou consumo seria um diferencial
  • Disponibilidade para viagens nacionais
  • Pacote Office – mandatário
  • Inglês avançado: participar ativamente de reuniões e alinhamentos com a matriz e demais países, fazer apresentações e relatórios em inglês
  • Desejável espanhol intermediário

Preferred Skills:

  • Conhecimento em segmentação de mercado e análise de dados
  • Experiência em gerenciamento de equipe

ASSUMPTION: The ideal candidate will have a strong background in marketing and communication, with a proven track record of success in a similar role.

💰 Compensation & Benefits

Salary Range: O salário para esta posição não foi fornecido. No entanto, de acordo com a pesquisa de mercado, a faixa salarial para um Analista de Marketing com experiência sólida em Campinas, São Paulo, pode variar de R$ 6.000 a R$ 10.000 por mês.

Benefits:

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Working Hours: 40 horas por semana, com a possibilidade de trabalho remoto 1 dia por semana

ASSUMPTION: The compensation package is quite comprehensive, including a wide range of benefits and perks to attract and retain top talent.

📌 Applicant Insights

🔍 Company Context

Industry: A Bosch Group é uma empresa multinacional alemã com sede em Gerlingen, na Alemanha, que desenvolve e comercializa tecnologia e produtos em várias áreas, incluindo eletrodomésticos, ferramentas elétricas, automação, tecnologia, energia e serviços.

Company Size: A Bosch Group emprega mais de 400.000 pessoas em todo o mundo e tem uma presença em mais de 60 países. No Brasil, a empresa possui diversas unidades e emprega mais de 12.000 pessoas.

Founded: A empresa foi fundada em 1886 por Robert Bosch e é conhecida por sua inovação e qualidade em seus produtos e serviços.

Company Description:

  • A Bosch Group é uma empresa líder global em tecnologia e inovação, com uma ampla gama de produtos e serviços em diversas áreas
  • A empresa é conhecida por sua excelência em engenharia e qualidade, com um compromisso contínuo com a inovação e o desenvolvimento de novas tecnologias
  • A Bosch Group emprega mais de 400.000 pessoas em todo o mundo e tem uma presença em mais de 60 países

Company Specialties:

  • Tecnologia de ponta em diversas áreas, incluindo eletrodomésticos, ferramentas elétricas, automação, tecnologia, energia e serviços
  • Inovação e desenvolvimento de novas tecnologias
  • Excelência em engenharia e qualidade

Company Website: https://www.bosch.com.br/

ASSUMPTION: A Bosch Group é uma empresa de grande porte com uma presença global significativa, o que pode oferecer oportunidades de carreira interessantes e desafiadoras para candidatos qualificados.

📊 Role Analysis

Career Level: Este é um cargo de nível intermediário a sênior, que requer uma combinação de habilidades técnicas e de liderança.

Reporting Structure: O candidato reportará diretamente ao gerente da área de marketing e comunicação da rede de oficinas.

Work Arrangement: O trabalho será realizado em regime híbrido, com presença na empresa 4 vezes por semana.

Growth Opportunities:

  • Esta posição pode levar a oportunidades de crescimento dentro da área de marketing e comunicação, bem como em outras áreas da empresa
  • A Bosch Group é uma empresa global com uma ampla gama de produtos e serviços, o que pode oferecer oportunidades de carreira diversificadas para candidatos qualificados

ASSUMPTION: Este cargo oferece oportunidades de crescimento tanto dentro da área de marketing e comunicação quanto em outras áreas da empresa, dependendo das habilidades e interesses do candidato.

🌍 Location & Work Environment

Office Type: A Bosch Group possui uma planta industrial em Campinas, São Paulo, com instalações modernas e bem equipadas.

Office Location(s): A planta fica localizada na Avenida Robert Bosch, em Campinas, São Paulo.

Geographic Context:

  • Campinas é uma cidade do interior de São Paulo, a cerca de 100 quilômetros da capital
  • A cidade é conhecida por sua indústria e comércio, com uma população de cerca de 1,2 milhões de habitantes
  • Campinas possui uma boa infraestrutura de transporte e comunicação, com fácil acesso às rodovias e aeroportos

Work Schedule: O trabalho será realizado em regime híbrido, com presença na empresa 4 vezes por semana.

ASSUMPTION: A planta da Bosch Group em Campinas oferece um ambiente de trabalho moderno e bem equipado, com uma boa infraestrutura de transporte e comunicação.

💼 Interview & Application Insights

Typical Process:

  • Envio do currículo e carta de apresentação através do site da empresa
  • Entrevista por telefone ou vídeo com o recrutador
  • Entrevista técnica com o gerente da área
  • Entrevista final com o diretor da área

Key Assessment Areas:

  • Conhecimento técnico em marketing e comunicação
  • Habilidades de liderança e trabalho em equipe
  • Capacidade de análise e resolução de problemas
  • Habilidades de comunicação e apresentação

Application Tips:

  • Personalize o currículo e a carta de apresentação para destacar as habilidades relevantes para esta posição
  • Prepare-se para responder perguntas técnicas sobre marketing e comunicação
  • Pratique suas habilidades de apresentação e liderança para impressionar os entrevistadores
  • Faça perguntas relevantes sobre a empresa e a posição para demonstrar seu interesse e engajamento

ATS Keywords: marketing, comunicação, planejamento, execução, acompanhamento, atendimento, agências de publicidade, clientes internos, follow up, resultados, reuniões, matriz, atividades, América Latina, inglês, espanhol, experiência sólida, educação superior, ferramentas de comunicação, pacote office, disponibilidade para viagens, benefícios, salário, trabalho híbrido, Campinas, São Paulo, Brasil

ASSUMPTION: O processo de entrevista pode variar dependendo da posição e da empresa, mas geralmente envolve várias etapas para avaliar as habilidades e a adequação do candidato para a posição.

🛠️ Tools & Technologies

  • Pacote Office
  • Ferramentas de comunicação (redes sociais, mídia, produção de MPDV, eventos)
  • Ferramentas de gerenciamento de projeto
  • Ferramentas de análise de dados

ASSUMPTION: As ferramentas específicas necessárias para este trabalho podem variar dependendo das tarefas e projetos específicos que o candidato estiver trabalhando.

👔 Cultural Fit Considerations

Company Values:

  • Inovação
  • Excelência
  • Responsabilidade
  • Sustentabilidade

Work Style:

  • Colaborativo
  • Dinâmico
  • Adaptável
  • Orientado para resultados

Self-Assessment Questions:

  • Como você se encaixa nos valores da empresa, especialmente em inovação e excelência?
  • Como você lida com mudanças e desafios em um ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico?
  • Como você se comunica efetivamente com uma variedade de stakeholders, incluindo clientes internos e fornecedores externos?

ASSUMPTION: A Bosch Group valoriza candidatos que sejam inovadores, responsáveis, adaptáveis e orientados para resultados, com habilidades fortes de comunicação e trabalho em equipe.

⚠️ Potential Challenges

  • Este trabalho pode envolver longas horas e trabalho fora do horário comercial, especialmente em projetos de alto nível
  • A empresa pode ter uma cultura de trabalho rápida e exigente, com expectativas altas para seus funcionários
  • O candidato pode enfrentar desafios em relação à comunicação com stakeholders de diferentes backgrounds e culturas
  • Este trabalho pode requerer viagens frequentes, o que pode ser desafiador para candidatos com compromissos familiares ou pessoais

ASSUMPTION: Embora haja desafios potenciais, a Bosch Group oferece um ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento para candidatos qualificados.

📈 Similar Roles Comparison

  • Este trabalho é semelhante a cargos de gerenciamento de marketing e comunicação em outras empresas, mas pode ter uma maior ênfase em trabalho em equipe e colaboração devido à natureza da empresa
  • Este trabalho pode exigir habilidades técnicas específicas, como análise de dados e gerenciamento de projeto, que podem não ser necessárias em outros cargos de marketing e comunicação
  • Este trabalho pode oferecer oportunidades de crescimento dentro da empresa, especialmente para candidatos com habilidades de liderança e gerenciamento

ASSUMPTION: Este cargo pode ser semelhante a outros cargos de marketing e comunicação, mas também pode ter características únicas devido à natureza da empresa e às habilidades específicas necessárias para o trabalho.

📝 Sample Projects

  • Desenvolvimento e implementação de uma campanha de marketing para promover um novo produto ou serviço
  • Análise de dados de mercado para identificar tendências e oportunidades
  • Gerenciamento de projeto para o lançamento de um novo produto ou serviço
  • Desenvolvimento de estratégias de comunicação para uma variedade de canais, incluindo mídia social, eventos e publicidade

ASSUMPTION: Os projetos específicos podem variar dependendo das necessidades da empresa e das habilidades do candidato.

❓ Key Questions to Ask During Interview

  • Como a empresa lida com desafios e mudanças no mercado e na indústria?
  • Como a empresa apoia o desenvolvimento profissional de seus funcionários?
  • Como a empresa promove a colaboração e a comunicação entre equipes e departamentos?
  • Como a empresa lida com a diversidade e inclusão no local de trabalho?
  • Como a empresa apoia o trabalho remoto e a flexibilidade no horário de trabalho?

ASSUMPTION: Fazer perguntas relevantes durante a entrevista pode ajudar o candidato a entender melhor a empresa e a posição, bem como a demonstrar seu interesse e engajamento.

📌 Next Steps for Applicants

To apply for this position:

  • Submit your application through this link
  • Personalize your resume and cover letter to highlight your relevant skills and experiences
  • Prepare for behavioral and technical interview questions
  • Research the company and the role to demonstrate your interest and engagement
  • Follow up with the hiring manager after the interview to express your appreciation and reiterate your interest in the position

⚠️ This job description contains AI-assisted information. Details should be verified directly with the employer before making decisions.